11月8日下午，多伦县人民法院党组书记、院长黎东林主持召开多伦县人民法院党组理论学习中心组2022年第十五次集体学习，中心组成员参加学习。
会议集中传达学习了党的二十大报告、《中国共产党第二十次全国代表大会关于十九届中央纪律检查委员会工作报告的决议》、中国共产党第二十次全国代表大会关于《中国共产党章程（修正案）》的决议、习近平总书记在二十届中共中央政治局常委同中外记者见面时的讲话精神、习近平总书记在中共中央第一次集体学习时的讲话精神、《推进领导干部能上能下规定》等内容。
会上指出：一、推进干部能上能下，是坚持全面从严治党战略的重要举措，是贯彻党中央关于干部队伍建设的新精神新要求、落实好新时代担当作为好干部的选用标准，是坚持党要管党、全面从严治党的具体要求。二、推进干部能上能下，是打破干部选拔任用顽疾的必要手段，彻底打破“干部上去就下不来”的顽疾，推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的用人导向和从政环境。三、推进干部能上能下，是激发干部干事创业激情的有效途径，坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，保护干部干事创业、改革创新的积极性。
会议强调：多伦法院要结合工作实际制定出环节领导干部能上能下切实可行的制度机制，为那些想干事、能干事、会干事的干部提供良好的平台；为敢担当、善作为、工作业绩突出、群众公认的同志脱颖而出创造良好的环境和条件。另一方面结合我院本次部分环节领导干部的调整，要求我院环节以上领导干部要始终保持紧迫感和责任感，要带头尽职履责，主动担当作为，做到有为才有位，同时希望本次调整的环节领导干部在不同的岗位上充分发挥干事创业的主动性和积极性，在苦干和实干中练就担当作为的过硬本领，为服务保障县域经济高质量发展凝聚法院智慧、贡献法院力量。